今年以来，市残疾人就业管理中心以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧密围绕市残联打好残疾人脱贫攻坚战的决策部署，坚持精准扶贫精准脱贫基本方略，以促进有就业能力的贫困残疾人就业为目标，以完善和落实残疾人就业扶贫政策措施为抓手，采取有效措施，推进残疾人就业脱贫。一是拓展集中和分散按比例安排残疾人就业主渠道。市残疾人就业管理中心贯彻落实国家促进残疾人就业税收优惠政策，稳定发展残疾人集中就业。目前全市有玉林华润包装制品有限公司、玉林正菱汽车配件有限责任公司等五家企业集中安置残疾人就业。依法贯彻按比例安排残疾人就业政策法规，履职尽责配合财政、税务部门做好残疾人就业保障金征缴，全力优化政务服务依法开展按比例安排残疾人就业情况审核，引导用人单位专设岗位安置残疾人就业和履行残疾人就业保障义务。截至10月31日，全市有139个用人单位，按比例安排残疾人就业391人，依法征缴残疾人就业保障金7829.27万元。二是扶持发展残疾人个体创业和灵活就业。2018年，全市筹集投入就业扶持资金71.5万元，给予每户5000元，扶持111户残疾人个体创业；给予每家2万元，扶持残疾人小微企业8家；筹集投入30.6万元，对残疾人个体工商户和灵活就业残疾人参加基本养老保险给予补贴。三是实施残疾人托养服务“阳光家园计划”项目和农村贫困残疾人实用技术培训项目，帮助符合扶持条件的残疾人改善生活质量和提高就业脱贫能力。2018年，全市筹集投入项目补助资金600.6万元，为4004名重度肢体、精神和智力残疾人提供托养服务；投入培训资金128.35万元，扶贫扶智为1927名农村贫困残疾人提供实用技术培训。四是积极开展困难残疾人就业援助。市残疾人就业管理中心主动联系和争取市人力资源和社会保障部门及公共就业服务机构的支持，在全市用人单位开展残疾人用工需求调查，举办残疾人专场招聘会2场，组织49家企业进场招聘，为残疾人提供就业岗位400多个；参与和服务玉林市“春风行动”、“就业创业一问通”、 “扶贫日”等大型企业用工招聘会4场，开展残疾人就业政策宣传及咨询，动员企业为残疾人专设就业岗位。五是开展就业服务惠民专项活动，让残疾人就业服务进村入户到田间地头。市残疾人就业管理中心紧密围绕玉林市“就业服务惠民”专项活动部署，指导县（市、区）残疾人就业服务机构在村级综合服务中心开展就业惠残法规政策宣传服务，精准做好残联年度就业惠残项目服务，方便残疾人就地就近申请。六是不断完善促残就业脱贫政策措施。市残疾人就业管理中心配合市残联先后出台关于促进残疾人按比例就业的实施意见、玉林市残疾人就业促进“十三五”实施方案、玉林市发展残疾人辅助性就业的实施方案等一系列配套措施，为残疾人就业脱贫提供政策性保障。

         市残疾人就业管理中心